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职场人该如何与上司和谐相处
http://wy.rc1001.com     时间:2013/12/7 9:16:54 来源:幕墙人才网

    在职场,与人相处是一门艺术,而与自己的上司相处,那就更需要掌握好技巧。幕墙人才网小编和你一起分享在职场该如何和上司相处。

    1、了解上司的处境

   上司因为承担的压力和肩负的责任更大,所以,他考虑问题也许是从整体的角度来进行,所以,如果我们能站在上司的立场去思考问题,就可以得到多一些理解和共识,减少一些不满的内耗。

    2认真协助上司工作

    作为下属,其天职就是协助上司工作,上司能力可能有高有低,对此,我们应该“取其精华,去其糟粕”。在工作上要低调为主,切记勿喧宾夺主。

    3、多倾听上司的看法和意见

    有一些经验较深的老员工,往往是因为觉得上司年轻没有经验,或是刚刚调入,业务也不清楚,就产生了问了也就白问的思想。有这种想法的人是大错特错,能够作为你的上司,他一定有他的过人之处,应该多倾听。

    4、让计划和数据说话

    向上司汇报工作时,应提供真实的数据。另外与上司检讨工作时,要提出自己完善的计划,必要时还要提供备选方案,方案之间的优劣便于上司正确决策。

    5、经常向上司报告工作

    上司很忙,上司也要向自己的上司报告工作,当上司被问到具体工作时,如果一无所知,那么就会失去信任。一个上司如果失去公司信任,那么整个部门的工作都可能受到不公平的评价。而且常向上司报告你的工作,可以让上司更全面的了解你,从而对你有更客观的评价。

    很多职场人,尤其是初入职场的新人,总是觉得上司是遥不可及的,是很难相处的,其实,上司也是人,上司也是从职场新人做起的,所以,不要将上司拒之千里,多和上司接触学习,对你的职场生涯是非常有益的。 

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